كارگران كارمزد برای روزهای جمعه و تعطیلات رسمی و مرخصی، استحقاق دریافت مزد را دارند و مأخذ محاسبه میانگین كارمزد آنها در روزهای كاركرد آخرین ماه كار آنهاست. مبلغ پرداختی در هر حال نباید كمتر از حداقل مزد قانونی باشد.
نامهای جایگزین قانون: ندارد
برای ارسال نظر, لطفاً وارد شوید.