مبحث اول
ماده سوم - موارد رد رئیس و قائم مقام او و محاسبین اداره تصفیه همان است كه در رد دادرس در اصول محاكمات حقوقی ذكر شده است و در صورتیكه كارمندی این ایراد را موجه بداند رئیس كارمند دیگری را برای اینكار مأموریت میدهد و چنانچه كارمند ایراد را رد كند قبول یا رد ایراد بنظر رئیس است.
در مواردیكه كارمند خود را مردود میداند از هرگونه اقدامی خودداری كرده و مراتب را برئیس اطلاع داده امر او را بموقع اجرا میگذارد.
در صورتیكه رئیس مردود شود كارمند مقدم اداره وظایف او را انجام خواهد داد و چنانچه رئیس ایراد رد را نسبت بخود قبول ننماید تعیین تكلیف با دادگاه است.