ماده 36- هیـات حـل اخـتلاف در هنگـام رسـیدگی بـه اعتـراض نسـبت بـه رای هیـات تشـخیص تنهـادر چارچوب اعتراضات ایراد شده اتخاذ تصمیم خواهد نمود . مگر آنکه مشخصاً تخلفات بارزی نسبت به مقررات آمره قانونی در رای مشهود باشد.
تبصره – مقررات آمره قانونی مقرراتـی هسـتند کـه یـک طـرف صـرفنظر از اقامـه یـا عـدم اقامـه دعـوی از سوی طـرف دیگـر موظـف بـه اجـرای آن باشـد. از قبیـل رعایـت حـداقل مـزد قـانونی (موضـوع تبصـرهمـاده 41 قـانون کـار)، رعایـت حـداکثر سـاعات قـانونی کـار (موضـوع تبصـره 1 مـاده 51 قـانون کـار) و وظایف طرفین در مورد مسائل مربوط به ایمنی کار و حفاظت فنی.