"> ">

کارفرمایان کلیه کارهای سخت و زیان آور که تمامی یا برخی از کارهای آنها - آیین نامه اجرایی بند (5) جزء (ب) ماده واحده قانون اصلاح تبصره (2) الحاقی ماده (76) قانون اصلاح مواد (72) و(77) و تبصره ماده (76) قانون تأمین اجتماعی مصوب 1354 و الحاق دو تبصره به ماده (76) مصوب 1371 - مصوب1380 > متن آیین نامه - ماده 3

کار و رفاه اجتماعی دیتابیس هوشمند ثبت: نامشخص

‌ماده 3 - کارفرمایان کلیه کارهای سخت و زیان آور که تمامی یا برخی از کارهای آنها
سخت و زیان‌آور می‌باشند مکلفند اقدامات زیر را انجام دهند:
1ـ کارفرمایان کارگاههای تأسیس شده، تا تاریخ قانون یاد شده مکلفند حداکثر ظرف 2
سال از تاریخ مزبور، نسبت به ایمن‌سازی عوامل و شرایط محیط‌کار مطابق حد مجاز و
استانداردهای مشخص شده در قانون کار و آئین‌نامه‌های مربوط (‌مصوب شورایعالی حفاظت
فنی) و سایر قوانین موضوعه در این‌زمینه اقدام نمایند.
‌در مورد کارگاههایی که پس از تصویب قانون یاد شده ایجاد می‌گردد کارفرمایان مربوط
مکلفند گواهی لازم را از وزارتخانه‌های کار و امور اجتماعی و‌بهداشت، درمان و
آموزش پزشکی مبنی بر رعایت ایمنی بهداشت و استاندارد بودن آنها طبق قانون کار اخذ
نمایند. اجازه فعالیت این قبیل کارگاهها‌مشروط به ارایه گواهی مزبور می‌باشد.
2ـ کارفرمایان مکلفند شاغلین در کارهای سخت و زیان‌آور را حداقل سالی یکبار به
منظور آگاهی از روند سلامتی و تشخیص بهنگام بیماری و پیشگیری‌از فرسایش جسمی و
روحی آنان توسط مراکز بهداشتی و درمانی مورد معاینه قرار داده و نتیجه را در
پرونده‌های مربوط ضبط و یک نسخه از آن را به‌سازمان تأمین اجتماعی ارایه نمایند.
3ـ تغییر شغل بیمه شده که در معرض فرسایش جسمی و روحی ناشی از اشتغال در کارهای
سخت و زیان‌آور باشد بر طبق مقررات پیش‌بینی شده در‌قانون کار صورت می‌گیرد.
4ـ معاینات قبل از استخدام طبق ماده (90) قانون تأمین اجتماعی - مصوب 1354 - انجام
می‌گیرد.


اشتراک‌گذاری این ماده قانونی
نظرات و تحلیل‌های حقوقی
برای ثبت نظر و بحث با سایر وکلا، لطفاً وارد حساب کاربری خود شوید.
بازگشت به فهرست این قانون جستجوی مجدد