1 - وابسته کار زیرنظر وزارت کار و اموراجتماعی و با هماهنگی رییس نمایندگی جمهوری
اسلامی ایران،نسبت به تحقق اهداف نظام و نیز در چارچوب مفاد این آیین‌نامه و
کنوانسیونهای بین المللی دیپلماتیک و‌کنسولی انجام وظیفه می‌نماید.
2 - محل استقرار وابستگان کار در نمایندگیهای جمهوری اسلامی ایران
است.نمایندگیهای مذکور محل‌کار مناسب و دیگر تسهیلات لازم را برای استقرار
وابستگان کار فراهم می‌آورند.
همچنین مصونیت‌های لازم را برای آنها و خانواده‌های تحت تکفل ایجاد خواهند کرد.
3- همطرازی وابستگان کار براساس ضوابط خاص در کمیسیون ماده (1) آیین‌نامه اعزام
مستخدمان‌رسمی‌به مأموریت‌های خارج از کشور به طور موردی تعیین و از محل اعتبارات
وزارت کار و اموراجتماعی‌پرداخت می‌گردد.
4 - استفاده وابسته کار از مرخصی استحقاقی و یا مأموریت‌های اداری با موافقت وزارت
کار و‌اموراجتماعی و هماهنگی و اطلاع رییس نمایندگی امکان پذیر خواهد بود.
5- نوع گذرنامه وابسته کار، با پیشنهاد وزارت کار و اموراجتماعی و موافقت وزارت
امورخارجه تعیین‌می‌گردد.
6- مسافرتها، بازدیدها، ملاقاتهای وابسته‌های کار اعزامی‌با مقامات دولتی و
شرکتهای خصوصی در‌کشور متوقف فیه، با هماهنگی رییس نمایندگی انجام خواهد شد و نیز
وابسته کار موظف است به طور مستمر‌گزارش فعالیتهای خود را به رییس نمایندگی ارایه
نماید.
7- موارد اختلاف و تخطی وابسته کار از این آیین‌نامه به کارگروهی متشکل از معاونان
وزارت کار و‌اموراجتماعی و وزارت امورخارجه ارجاع می‌گردد.چنانچه در این کارگروه
توافقی حاصل نگردید، مراتب‌جهت تصمیم گیری نهایی به کارگروه وزرای دو وزارتخانه
ارجاع خواهد شد.
8- وابستگان کار قبل از اعزام یک دوره توجیهی امور سیاسی، اداری و تشریفاتی را در
وزارت‌امورخارجه طی خواهند کرد.
محمدرضا عارف - معاون اول رییس‌جمهور