"> ">
ماده 5 - کارگران مشمول این آییننامه از نظر استفاده از تعطیلات و مرخصیها تابع مقررات مبحث سوم از فصل سوم قانون کار میباشند و مزد ایام مذکورتوسط کارفرما پرداخت میشود. در صورتی که مأخذ پرداخت مزد برای ایام تعطیلات و مرخصیها در
قرارداد کار مشخص نشده باشد، مأخذ محاسبه، میانگینمزد دریافتی در روزهای کارکرد آخرین ماه کارگر است.